公司新闻
有激情 知敬畏 敢担当 传承辛化事业
我公司召开青年知识分子座谈会
来源: 河北辛集 发布时间: 2017-12-04

12月1日上午,我公司召开青年知识分子座谈会,总经理阎振宗与青年知识分子代表座谈,就当前企业面临的形势做出了分析和判断,进一步明确了企业未来发展规划,勉励大家用心学习、踏实做事,自觉践行企业文化,怀激情,知敬畏,敢担当,共同努力推动企业发展,做好辛化事业的传承。

针对当前形势和企业未来发展,阎振宗指出,新班子组建以来,时时刻刻以谋划企业发展为己任,把握大局,理顺思路,一方面要解决好企业当前的燃眉之急,另一方面,要进一步谋划好企业中长期发展,不敢有一点“停下来,歇一歇”的念头。经过集体研究决策,确定了企业总体发展思路,就是充分利用矿产资源优势,深化产学研融合,积极引进吸收先进技术,加大技改力度,进一步做优做强钡锶盐主业,“瘦身强体”,巩固和提高市场地位与行业话语权。谋划和实施企业人才战略,引进和培养企业亟需的人才,依托清华大学、中南大学等院校,建设博士工作站,尽快把钡锶盐研究所建成国家级研究机构,搭建企业发展人才梯队。

近期要重点抓好天柱公司搬迁和日新公司技术改造工作,利用天柱公司成功经验,推进实施工艺设备改造,进一步改善安全环保现状,提高经济效益;探索实行股份制改革,扩大直接融资渠道。整体搬迁项目要有重点、分步骤实施,做好生产准备和培训工作,既不能被困难吓倒,畏首畏尾,也不能粗心大意,酿成生产安全事故。

阎振宗强调,辛化1947年建厂,到今天走过了70年的风风雨雨,发展历程中有困难,也有弯路,但一代代辛化人不忘初心,团结奋进,在不断地解决矛盾和克服困难中前行,一步步走到今天,就是因为辛化有优秀的企业文化和共同的价值观,支撑着企业发展。作为青年知识分子,一定要克服浮躁的心理,踏下心来,融入企业发展。要学会尊重,时时、处处保持谦虚的态度,学习别人的优点和长处;要学会换位思考,对他人给予理解和宽容,尊重同事,尊重朋友,也是尊重自己;要知敬畏,严格遵守法律和企业各项规章制度,严格遵守操作规程,防止发生安全事故和质量事故;要敢于担当,遇到困难不逃避、不退缩、不推卸责任,时刻反省自己,坚守自己的本分,把自己的事情做好。要积极转变思想,提高认识,一心扑在工作上,认真反思,提高工作效率,做出工作实绩。

座谈会对知识青年职工是一种激励和鞭策,进一步增强了大家的责任意识、奉献意识和大局意识,对青年职工努力学习,快速成长,充分发挥创新优势,促进企业可持续发展发挥了积极作用。

人力资源处、公司办公室及昊华辛集公司相关负责人、青年职工60余人参加会议。

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